עבודה בצוותים
לאורך השנתיים פועלים השגרירים בצוותים אזוריים ,לתהליך הצוותי משמעויות עמוקות בתהליך פיתוח המנהיגות.
הקשר הרגשי העמוק שנוצר בין חברי הצוות מזין את תהליך פיתוח המנהיגות ובדרך גם יוצר חברויות לכל החיים...
לעבודת הצוות ב-LEAD תפקיד מרכזי בהתפתחותם של השגרירים. אחת לשבועיים נפגשים השגרירים עם הצוות שלהם באזור מגוריהם. במהלך המפגשים נחשפים השגרירים למודלים חדשניים בפיתוח מנהיגות, לומדים לאפיין את סגנון המנהיגות האישי שלהם ומציבים לעצמם יעדים להתפתחות.
כדי לתרגל את המנהיגות באופן מעשי השגרירים מתחלקים לקבוצות קטנות ומקימים פרוייקט חברתי-קהילתי עפ"י בחירתם. חברי הצוות עובדים יחד על הפרוייקט, ועוזרים זה לזה על מנת לעבור מכשולים ולפרוץ מחסומים בעבודה על הפרוייקטים.
עבודת הצוות מונחית על ידי מנחה מקצועי המלווה כל שגריר ושגריר מתחילת הדרך. מנחי הצוותים
ב- LEADהנם אנשי מקצוע מעולים בעלי רקע וניסיון עשיר בתהליכי פיתוח מנהיגות במגזר העסקי, הצבאי והחברתי. הכר טוב יותר את צוות LEAD |
